蘇豪控股集團(tuán)董事長(zhǎng)王正喜調(diào)研愛(ài)濤文化公司
發(fā)布日期：2015-11-25 來(lái)源：愛(ài)濤集團(tuán)辦公室
10月15日，蘇豪控股集團(tuán)董事長(zhǎng)王正喜就愛(ài)濤文化公司經(jīng)營(yíng)情況、在手重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)等工作進(jìn)行調(diào)研。愛(ài)濤文化就公司1至9月經(jīng)營(yíng)情況、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)情況及當(dāng)前工作中面臨的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境對(duì)業(yè)務(wù)的影響、人才結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)亮點(diǎn)及延伸、如何平衡內(nèi)控制度與市場(chǎng)高效等問(wèn)題做了詳細(xì)匯報(bào)。
王正喜充分肯定了愛(ài)濤文化在復(fù)雜嚴(yán)峻的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下所取得的成績(jī)，鼓勵(lì)公司各版塊要迎刃而上、克服困難、積極努力完成年度各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，并就今后工作提出了五點(diǎn)要求：一是找好定位、綜合考慮，把握發(fā)展主動(dòng)權(quán)；二是抓住重點(diǎn)項(xiàng)目有序有力推進(jìn)，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；三是加強(qiáng)人才隊(duì)伍培養(yǎng)，改進(jìn)薪酬體系；四是突出深化改革、轉(zhuǎn)型升級(jí)，為“十三五”的發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)；五是要一以貫之地抓好“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)。
王正喜充分肯定了愛(ài)濤文化在復(fù)雜嚴(yán)峻的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下所取得的成績(jī)，鼓勵(lì)公司各版塊要迎刃而上、克服困難、積極努力完成年度各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，并就今后工作提出了五點(diǎn)要求：一是找好定位、綜合考慮，把握發(fā)展主動(dòng)權(quán)；二是抓住重點(diǎn)項(xiàng)目有序有力推進(jìn)，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；三是加強(qiáng)人才隊(duì)伍培養(yǎng)，改進(jìn)薪酬體系；四是突出深化改革、轉(zhuǎn)型升級(jí)，為“十三五”的發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)；五是要一以貫之地抓好“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)。
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